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思瑞浦微电子科技(苏州)股份有限公司
2021年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单
一、限制性股票激励计划的分配情况
获授的限制性
占授予限制性股占本激励计划公告姓名国籍职务股票数量(万票总数的比例时股本总额的比例
股)
一、董事、高级管理人员、核心技术人员
///0.000.00%0.00%
二、董事会认为需要激励的人员(合计259人)
董事会认为需要激励的人员(合计259人)
首次授予限制性股票数量合计81.677580.00%1.021%
三、预留部分20.419420.00%0.255%
合计102.0969100.00%1.276%
注:1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票
均未超过公司总股本的1%。公司全部在有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东大会审议时公司股本总额的20%。
2、本计划首次授予激励对象不包括独立董事、监事、单独或合计持有上市公司5%以上
股份的股东、上市公司实际控制人及其配偶、父母、子女。
3、预留部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后12个月内确定,经董事会
提出、独立董事及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后,公司在指定网站按要求及时准确披露激励对象相关信息。
4、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符,均为四舍五入原因所致。
二、董事会认为需要激励的人员名单(首次授予激励对象中无董事、高级管理人员和核心技术人员)占本激励计划获授限制性股票占授予限制性激励对象激励对象人数公告日总股本数量(万股)股票总数比例比例
技术骨干19769.987568.550%0.875%
业务骨干6211.690011.450%0.146%
1小计25981.677580.000%1.021%
注:上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符,均为四舍五入原因所致。
思瑞浦微电子科技(苏州)股份有限公司董事会
2021年11月29日
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