瑞松科技:2021年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单

广州瑞松智能科技股份有限公司
2021年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单
（截至授予日）
一、限制性股票激励计划的分配情况表
获授的限制性占首次授予限占本激励计划草序号姓名国籍职务股票数量（万制性股票总数案公告日公司股股）的比例本总额的比例
一、高级管理人员、核心技术人员
1陈雅依中国董事会秘书3.436.02%0.05%
2何艳兵中国核心技术人员1.913.35%0.03%
3刘益中国核心技术人员1.442.53%0.02%
小计6.7811.89%0.10%
二、其他激励对象
董事会认为需要激励的其他人员（78人）50.2288.11%0.75%
首次授予部分合计57.00100%0.85%
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票
均未超过公司总股本的1%。公司全部有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东大会审议时公司股本总额的20%。
2、本激励计划首次授予激励对象不包括独立董事、监事、外籍员工、单独或合计持股
5%以上的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
3、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。
广州瑞松智能科技股份有限公司董事会
2022年1月18日