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冀中能源股份有限公司
2021年度董事会工作报告
第一部分2021年主要工作
过去一年,面对严峻复杂的内外环境、艰巨繁重的发展任务、交织叠加的风险挑战,公司董事会深入贯彻落实股东大会各项决策部署,认真履行职能、开展工作、发挥作用,持续完善公司治理、提升经营业绩、维护股东权益,有效推动了企业发展战略和任务目标落实落地。全年实现营业收入
314.24亿元,净利润35.12亿元,分别同比增加107.82亿元、
23.58亿元,创建企以来最佳经营业绩。
报告期内,主要工作情况如下:
一、加强战略谋划,企业发展方向更加明确
公司董事会始终坚持顶层设计和具体实践相结合,充分发挥战略委员会职能作用,持续加强前瞻性思考和战略性布局,深入研究国家经济发展战略、研判行业发展趋势,因时因势识变应变,明确了“打造更具增值力、更赋发展力、更有影响力的上市强企”战略新目标。同时,结合公司改革发展历程和产业发展现状,系统谋划推动企业转型升级、高质量发展的具体路径,研究出台了推动公司高质量发展的实施意见,摆差距、明目标、优举措、强落实,有力推动了公司健康持续发展。一年来,围绕新战略新目标落实落地,邢台矿区狠抓项目建设加速产业提档升级,峰峰矿区围绕“八大中心”持续提升运营质量,邯郸矿区紧盯“五年三跨越”全力推动经济转折回升,全面开启了公司“打造上市强企”战
1略新征程。
二、加强运营指导,经济运行成效再创新高
公司董事会始终坚持发挥经营决策主体作用,团结和带领公司上下,聚焦主责主业研究重大问题,指挥各产业板块抢抓市场机遇,提升经济效益。通过大打增产增收会战,经营业绩实现持续增长,全年营业收入、利润总额、净资产收益率等多项指标创近年来最好水平。通过上装备提效能,矸石自动充填工作面月产刷新行业纪录,玻纤生产净效能实现业内领先,岩巷单进再创历史新高,生产效率大幅提升。通过补短板强管理,成功开发#5肥煤、玻纤热塑高附加值新产品,实行量价挂钩、对标调价销售策略,开展外埠单位“专项体检”,深化长库龄物资清理、融资结构优化等攻坚行动,运营质效明显改善。通过深化科技创新,推广定向钻探治理技术解放优质资源,应用钻装锚智能装备提升采掘工效,实施高精度浮选技改提高精煤产率,科技保安促产作用有效发挥。
三、加强储能蓄势,新旧动能转换提档加速
公司董事会始终坚持准确把握高质量发展内涵,围绕企业发展战略落实落地,定期听取经理层工作汇报,跟踪督导重大事项进展。在企业改革方面,完善技师和高级技师认定评聘制度,细化年薪制考核激励机制,建立切块经营核算体系,全面清退井下劳务用工,推进设立邯峰子公司,企业内生动力活力不断激发。在重点项目建设方面,冀中新材一期达产达效、二期竣工投产,白涧铁矿完成勘探施工和报告编
2制,省煤炭应急保障储运中心在显德汪矿挂牌运营,聚隆化
工 40 万吨 PVC 即将投料生产,产业提档升级的战略支撑更加坚实。在资本运作方面,坚定不移维护省域金融市场稳定,刚性兑付30亿元公司债,战略增持金牛化工,参股山西焦煤交易中心,上市公司产融联动作用有效发挥。
四、加强风险防范,公司治理能力持续提升
公司董事会始终坚持把强内控、防风险作为完善上市公
司治理体系、提升治理能力的重要内容。一是依法审慎决策,根据产业发展需要,及时调优配强董监高人员,强化业务知识和素质能力培训,董事会履职决策能力进一步提升;坚持把党组织研究作为董事会决策重大事项的前置程序,报告期内组织召开党委常委会34次、董事会13次,召集股东大会
4次、监事会6次,对融资借款、成立邯峰子公司等44个事
项进行研究讨论,保证了集体决策的民主性和科学性。二是全面维护投资者关系,高度重视信息披露,及时发布金牛化工增资冀中新材、成立全资子公司等各类公告71份,为广大投资者提供了准确的决策依据;通过电话、网络等多种渠道,与投资者加强互动交流、答疑释惑,维护了上市公司良好形象。三是超前防范运营风险,牢固树立“底线”思维和“红线”意识,严格排查治理安全、环保、资金、信访等各领域风险隐患,确保隐患消灭在前,问题解决在前,风险化解在前,为企业改革发展创造了有利条件。四是积极回馈全体股东,依靠经营业绩稳定增长、资源要素优化配置,年度分红14.43亿元,占当年净利润的125%,体现了上市公司良
3好成长性。
第二部分2022年工作安排
2022年是冀中股份公司任务最重、压力最大、挑战最多的一年,公司董事会将认真贯彻落实股东会各项决议,坚持稳中求进主基调,深入开展“固基、增量、提质、育新、促效”五大攻坚战,全力开创企业转型升级、高质量发展新局面,以更加优异的业绩迎接党的二十大胜利召开。
一、在增产增收上聚焦发力,巩固稳健有序、业绩突出的发展态势
把巩固提升经营业绩作为回馈股东、发挥董事会职能的首要任务。持续提升经济效益。按照“本部增质、外部增产、化工增量、新材料增利、新能源增收”的经营策略,统筹推进各区域、各产业、各矿厂之间的生产组织,切实把市场机遇和自身潜力,转化为企业实实在在的经济效益。全方位加强成本管控。瞄准单位成本“只降不升”目标,进一步完善“投入有定额、运行有管控、事后有分析”的全流程管控体系,重点深化成本费用动态分析,挖掘生产经营各环节潜力,持续巩固低成本高效益经济运行态势。科学系统掌控现金流量。牢固树立“现金为王”思想,依托上市公司平台优势,用好直接间接融资工具,科学匹配债务品种及期限,保障资金供给;建立健全内部控制体系,跟踪调控筹资、投资、分配各环节现金流量,提升资金使用效率。多举措夯实发展基础。提高“依法依规治企”意识,坚决贯彻安全发展理念,构建专业协同的灾害治理体系、无缝对接的责任落实体系和
4齐抓共管的安全宣教体系,织密安全防线。坚决落实生态文明理念,大力推广绿色开采技术,深化节能减排专项治理,守牢环保红线。
二、在转型升级上聚焦发力,构建多元发展、协调联动的产业格局
按照多产业融合发展的总体思路,不断延伸产业链,培育创新链,提升价值链。煤炭产业坚持内稳外拓。一方面在采掘、洗选、配销等环节,加速技术进步、装备升级和管理提升,稳量固基;另一方面以增量扩能为目标,抢抓一切机遇整合一批安全有保障、质量效益好的优质资源,提升企业发展规模和经济效益。新材料产业坚持做大做优。以玻纤产业为重点,瞄准“生产智能化、运行低碳化、产品高端化、发展园区化”目标,着力构建现代管理模式、培育核心技术优势、研发高附加值产品、延伸产业链条,尽快打造“百亿级产业集群”,提升市场竞争力和话语权。化工产业着力提质增盈。把合作共赢作为推动化工产业破局脱困的新路径,以聚隆化工扭亏脱困、金牛天铁高效运营、金牛化工外拓发
展为核心,积极引进战略合作者,力争 40 万吨 PVC 尽快投产、焦炭产品全产全销、金化资产有效扩增,推动整个化工板块提质增盈。
三、在改革创新上聚焦发力,激活科技赋能、机制提效的内生动力
以敢啃硬骨头、敢于涉险滩的劲头,持续推进改革创新,为企业转型升级、高质量发展提供强劲动力。一是强化科技
5创新引领。瞄准重大灾害治理、工艺装备升级、智能矿山建
设、煤炭洗选配销、高附加值产品研发等重点领域、关键环节,优化“增节降”和“双创”活动平台,立项实施一批科技创新项目,破解产业发展瓶颈,提升核心竞争优势。二是深化重点领域改革。以人力资源高效配置为核心,积极探索新老干部有序衔接新机制,形成梯次配置合理的干部人才队伍;以瘦身健体变革为重点,突出强调制度管人、流程管事,统筹做好“废改立”工作,提高管理水平;以数字经济改革为方向,全力推进工业品互联网采购,提升工作质效。三是激活资本市场效能。坚持企业治理的原则性与市场经营的灵活性相统一,认真学习资本市场经济运行规律,科学把握市值管理丰富内涵,以优化和扩大上市公司资产质量为核心,加大市场预期管理,提升资本运作水平,努力把上市公司产融联动的潜在优势,转化为助推企业转型升级的新动能。
四、在治理效能上聚焦发力,建设专业尽责、规范高效的管理团队
贯彻落实习近平总书记关于坚持“两个一以贯之”的重要论述,进一步健全制度、建优机制、建强队伍,全面提升董事会运行质量。在健全制度方面,结合公司内外发展环境和生产经营实际,持续完善风险管理体系、内部控制体系、合规管理体系,重点是进一步厘清董事会与党委的权责关系,完善重大事项决策清单,对涉及企业发展的重大事项坚持党委常委会前置研究,确保党的领导融入公司治理全过程、各环节。在建优机制方面,进一步解放思想、创新工作机制,
6定期组织召开由党委、董事会、经理层成员共同参加的集中研讨会,就重大问题进行深入研究讨论,充分听取意见建议,支持经理层谋经营、抓落实、强管理,共同推动企业改革发展。在建强队伍方面,集中精力培养锻炼具有不同专长和经验的高水平人才,努力打造一支综合素质过硬、结构科学合理的董监高队伍,尤其是更加注重发挥外部董事的特长优势,内外同心,同向发力,切实提高重大事项决策的专业性科学性。
各位董事,报告期内,公司董事会规范运作、高效运行,为企业健康可持续发展做出了应有贡献。2022年,我们将一如既往勤奋工作、勤勉尽责,以优异业绩回馈全体股东和广大投资者,进一步开创冀中股份公司改革发展新局面,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
冀中能源股份有限公司董事会
2022年4月29日
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