易事特:第六届监事会第十二次会议决议公告（更新后）

证券代码：300376证券简称：易事特公告编号：2022-045
易事特集团股份有限公司
第六届监事会第十二次会议决议公告
（更新后）
本公司及监事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
易事特集团股份有限公司（下称“公司”）第六届监事会第十二次会议于2022年5月30日在东莞市松山湖科技产业园区工业北路6号公司会议室以现场会议方式召开。会议通知于2022年5月24日以专人送递、电话及电子邮件等方式送达给全体监事；本次会议应出席监事3人，实际出席监事3人，由监事会主席周鹏先生主持。会议的召集、召开符合《公司法》和《公司章程》的规定。
与会监事以记名投票的方式对提交会议的议案进行审议、表决，并通过决议如下：
一、审议通过《关于调整公司2022年股票期权激励计划相关事项的议案》
监事会经讨论审议，认为：本次对公司2022年股票期权激励计划相关事项的调整符合《公司法》、《上市公司股权激励管理办法》、《公司章程》等相关法律、
法规和规范性文件的规定，不存在损害上市公司及全体股东利益的情形。调整后的激励对象的主体资格合法、有效。监事会同意本次对股票期权相关事项的调整。
具体内容详见同日刊登于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的《关于调整公司2022年股票期权激励计划相关事项的公告》。
表决结果：3票同意、0票弃权、0票反对，同意票占有表决权票总数的100%。
二、审议通过《关于向2022年股票期权激励计划激励对象授予股票期权的议案》
监事会经讨论审议，认为：公司2022年股票期权激励计划已按照相关要求履行
1了必要的审批程序，获授股票期权的546名激励对象均为公司第六届董事会第十一次会议和2022年第一次临时股东大会审议通过的《易事特集团股份有限公司2022年股票期权激励计划(草案)》中的激励对象，不存在《上市公司股权激励管理办法》
第八条所述不得成为激励对象的情形，均符合《上市公司股权激励管理办法》等有关法律、法规、规章、规范性文件规定的激励对象条件，符合公司《2022年股票期权激励计划（草案）》规定的激励对象范围，其作为本激励计划激励对象的主体资格合法、有效。
综上，监事会认为本激励计划规定的授予条件已成就，同意以2022年5月30日为授予股票期权的授予日，向符合授予条件的546名激励对象授予1696万份股票期权。
表决结果：3票同意、0票弃权、0票反对，同意票占有表决权票总数的100%。
特此公告。
易事特集团股份有限公司监事会
2022年6月1日
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