中核钛白:关于2019年员工持股计划存续期延期的公告

证券代码：002145证券简称：中核钛白公告编号：2022-076
中核华原钛白股份有限公司
关于2019年员工持股计划存续期延期的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
中核华原钛白股份有限公司（以下简称“公司”、“中核钛白”）于2022年9月21日召开第七届董事会第五次（临时）会议，审议通过了《关于2019年员工持股计划存续期延期的议案》，同意将2019年员工持股计划的存续期在
2022年9月27日到期的基础上延长一年，至2023年9月27日止。现将相关情
况公告如下：
一、公司2019年员工持股计划基本情况
公司分别于2019年3月11日召开第六届董事会第七次（临时）会议及2019年3月27日召开2019年第三次临时股东大会审议通过了《中核华原钛白股份有限公司2019年员工持股计划（草案）及摘要》、《关于公司2019年员工持股计划管理办法的议案》以及《关于提请股东大会授权董事会办理公司2019年员工持股计划相关事宜的议案》，同意公司实施2019年员工持股计划，并授权董事会全权办理与2019年员工持股相关的事宜。具体内容详见刊登在《中国证券报》、《证券时报》和巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）的相关公告。
2019年4月26日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司的
《证券过户登记确认书》，公司回购专用证券账户所持有的中核钛白股票已于2019年4月25日全部非交易过户至公司员工持股计划专户（证券账户名称：中核华原钛白股份有限公司—第3期员工持股计划），过户价格为2.73元/股，过户股数为47839206股。2019年员工持股计划所获标的股票的锁定期为12个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至2019年员工持股计划名下时起算（即
2019年4月27日起算），存续期为不超过42个月，自股东大会审议通过本员
工持股计划之日起计算。具体内容详见刊登在《中国证券报》、《证券时报》和巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）的相关公告。二、公司 2019 年员工持股计划存续期延长情况
根据《中核华原钛白股份有限公司2019年员工持股计划（草案）》的规定，2019年员工持股计划的存续期届满前两个月，如持有的公司股票仍未全部出售，
经出席持有人会议的持有人所持半数以上份额同意并提交公司董事会审议通过后，员工持股计划的存续期限可以延长。
基于对公司未来发展的信心和对公司价值的认可，公司2019年员工持股计划管理委员会于2022年7月27日召开2019年员工持股计划第二次持有人会议，经出席持有人会议的持有人所持半数以上份额同意，决定将公司2019年员工持股计划的存续期延长一年，即存续期延长至2023年9月27日止。
2022年9月21日公司召开第七届董事会第五次（临时）会议，审议通过了
《关于2019年员工持股计划存续期延期的议案》，同意公司2019年员工持股计划存续期延长一年，即存续期延长至2023年9月27日止。存续期内，如果2019年员工持股计划所持有的公司股票全部出售，2019年员工持股计划可提前终止。
如一年延长期届满前仍未出售股票，可在届满前再次召开持有人会议及董事会，审议后续相关事宜。
三、独立董事意见经核查，公司2019年员工持股计划延期事项符合中国证监会《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》等相关法律法规要求，不存在损害公司及全体股东利益的情形。
本次员工持股计划存续期延期事项履行了必要的审批程序，关联董事已根据相关规定回避表决，相关决策程序符合相关法律法规的规定。因此，我们同意《关于2019年员工持股计划存续期延期的议案》的相关事宜。
四、备查文件
1、中核华原钛白股份有限公司第七届董事会第五次（临时）会议决议；
2、独立董事关于第七届董事会第五次（临时）会议相关事项的独立意见。
特此公告。
中核华原钛白股份有限公司董事会
2022年9月22日