万讯自控:2023年限制性股票激励计划激励对象名单（调整后）

深圳万讯自控股份有限公司
2023年限制性股票激励计划激励对象名单（调整后）
一、第一类限制性股票分配情况及数量
获授的限制性占授予限制占本激励计划公序号姓名职务股票数量性股票总数告时公司股本总（万股）的比例额的比例
1傅晓阳董事、总经理50.004.38%0.17%
2邹靖董事、副总经理40.003.51%0.14%
3叶玲莉副总经理、董事会秘书21.001.84%0.07%
4王琼财务总监10.000.88%0.03%
中层管理人员及核心骨干人员
449.5039.40%1.57%（合计63人）
合计570.5050.00%2.00%
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票累计数均未超过
本激励计划提交股东大会审议时公司股本总额的1%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的20%。
2、以上部分合计数与各明细数相加之和在尾数上如有差异，系以上百分比结果四舍五入所致。
二、第二类限制性股票分配情况及数量获授的限制性占授予限制占本激励计划公序号姓名职务股票数量性股票总数告时公司股本总（万股）的比例额的比例
1傅晓阳董事、总经理50.004.38%0.17%
2邹靖董事、副总经理40.003.51%0.14%
3叶玲莉副总经理、董事会秘书21.001.84%0.07%
4王琼财务总监10.000.88%0.03%
中层管理人员及核心骨干人员
449.5039.40%1.57%（合计63人）
合计570.5050.00%2.00%
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票累计数均未超过
本激励计划提交股东大会审议时公司股本总额的1%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的20%。
2、以上部分合计数与各明细数相加之和在尾数上如有差异，系以上百分比结果四舍五入所致。
三、中层管理人员及核心骨干人员序号姓名职务
1孟祥历中层管理人员及核心骨干人员
2贺松中层管理人员及核心骨干人员
3梁金梅中层管理人员及核心骨干人员
4马红梅中层管理人员及核心骨干人员
5刘点中层管理人员及核心骨干人员
6王庆林中层管理人员及核心骨干人员
7李敏如中层管理人员及核心骨干人员
8王铖中层管理人员及核心骨干人员
9龙方彦中层管理人员及核心骨干人员
10郭洪亮中层管理人员及核心骨干人员
11庞强中层管理人员及核心骨干人员
12魏季水中层管理人员及核心骨干人员
13佘志坚中层管理人员及核心骨干人员
14邬晓宁中层管理人员及核心骨干人员
15唐燕中层管理人员及核心骨干人员
16杨敏中层管理人员及核心骨干人员
17薛冲中层管理人员及核心骨干人员
18杜仁辉中层管理人员及核心骨干人员
19何原涛中层管理人员及核心骨干人员
20龚毅中层管理人员及核心骨干人员
21吴湘中层管理人员及核心骨干人员
22雷单中层管理人员及核心骨干人员
23万小红中层管理人员及核心骨干人员
24陈泽文中层管理人员及核心骨干人员
25高海涛中层管理人员及核心骨干人员
26淮涛中层管理人员及核心骨干人员
27来瑞生中层管理人员及核心骨干人员
28张钦发中层管理人员及核心骨干人员
29罗力中层管理人员及核心骨干人员
30程孝均中层管理人员及核心骨干人员
31许晓亮中层管理人员及核心骨干人员
32张艳梅中层管理人员及核心骨干人员
33吴永红中层管理人员及核心骨干人员
34陆东中层管理人员及核心骨干人员
35吴建宇中层管理人员及核心骨干人员
36李珂中层管理人员及核心骨干人员
37刘仪中层管理人员及核心骨干人员
38李冬莲中层管理人员及核心骨干人员
39田光日中层管理人员及核心骨干人员
40申大成中层管理人员及核心骨干人员41姚智伟中层管理人员及核心骨干人员
42袁菲中层管理人员及核心骨干人员
43张茂利中层管理人员及核心骨干人员
44周厚麟中层管理人员及核心骨干人员
45钱明中层管理人员及核心骨干人员
46吴凯中层管理人员及核心骨干人员
47吴永和中层管理人员及核心骨干人员
48郑瑛中层管理人员及核心骨干人员
49邹海龙中层管理人员及核心骨干人员
50徐容锁中层管理人员及核心骨干人员
51徐卫星中层管理人员及核心骨干人员
52梁本恒中层管理人员及核心骨干人员
53秦霞中层管理人员及核心骨干人员
54崔志军中层管理人员及核心骨干人员
55邢德辉中层管理人员及核心骨干人员
56刘坤中层管理人员及核心骨干人员
57刘扬中层管理人员及核心骨干人员
58周桂红中层管理人员及核心骨干人员
59高雪松中层管理人员及核心骨干人员
60王京花中层管理人员及核心骨干人员
61梅丽侠中层管理人员及核心骨干人员
62刘建明中层管理人员及核心骨干人员
63赵国成中层管理人员及核心骨干人员
深圳万讯自控股份有限公司董事会
2023年4月29日