捷成股份:关于2021年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期归属结果暨股份上市公告

证券代码：300182证券简称：捷成股份公告编号：2023-019
北京捷成世纪科技股份有限公司
关于2021年限制性股票激励计划预留授予部分
第一个归属期归属结果暨股份上市公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确、完整、没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。
重要内容提示：
1、本次第二类限制性股票的归属数量：18000000股
2、本次归属第二类限制性股票数量占归属前上市公司总股本的比例：0.69%
3、本次第二类限制性股票的归属人数：17人
4、本次归属的第二类限制性股票上市流通日：2023年5月31日
北京捷成世纪科技股份有限公司（以下简称“公司”）于2023年5月9日召开第五届董事会第九次会议，审议通过了《关于2021年限制性股票激励计划预留授予部
分第一个归属期归属条件成就的议案》。近日，公司办理了2021年限制性股票激励
计划预留授予部分第一个归属期的登记工作，现将具体情况公告如下：
一、股权激励计划实施情况概要
（一）股权激励计划简介
1、标的股票来源
本激励计划涉及的标的股票来源为公司向激励对象定向发行公司 A 股普通股。
2、限制性股票的授予对象及数量
（1）本激励计划首次授予的激励对象总人数为101人，包括公司公告本激励计
划时在公司（含子公司）任职的董事、高级管理人员、核心管理人员及技术（业务）骨干（不包括独立董事、监事）。
（2）本激励计划拟授予的限制性股票总量不超过18000000股，约占本激励计
划草案公告时公司股本总额2574960807股的6.99%。其中首次授予144000000万股，约占本激励计划草案公告时公司股本总额2574960807股的5.59%，首次授予部分占本次授予权益总额的80.00%；预留36000000股，约占本激励计划草案公
1告时公司股本总额2574960807股的1.40%，预留部分占本次授予权益总额的
20.00%。
公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股
本总额的20%。本激励计划中任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划所获授的本公司股票数量累计未超过公司股本总额的1%。
3、激励计划的有效期、归属安排和归属条件
（1）有效期本激励计划有效期自限制性股票首次授予之日起至激励对象获授的限制性股票
全部归属或作废失效之日止，最长不超过52个月。
（2）归属安排本激励计划授予的限制性股票在激励对象满足相应归属条件后将按约定比例分次归属，归属日必须为交易日，且获得的限制性股票不得在下列期间内归属：
*公司年度报告、半年度报告公告前三十日内，因特殊原因推迟公告日期的，自原预约公告日前三十日起算；
*公司季度报告、业绩预告、业绩快报公告前十日内；
*自可能对本公司股票及其衍生品种交易价格产生较大影响的重大事件发生之日或者进入决策程序之日至依法披露之日；
*中国证监会及深圳证券交易所规定的其它期间。
本激励计划首次授予的限制性股票的各批次归属比例安排如下表所示：
归属安排归属时间归属比例自授予之日起12个月后的首个交易日起至授予之
第一个归属期40%日起24个月内的最后一个交易日当日止自授予之日起24个月后的首个交易日起至授予之
第二个归属期30%日起36个月内的最后一个交易日当日止自授予之日起36个月后的首个交易日起至授予之
第三个归属期30%日起48个月内的最后一个交易日当日止
若预留部分在2021年授予完成，则预留部分归属安排与首次授予部分归属安排一致；
若预留部分在2022年授予完成，则预留部分归属安排如下表所示：
2归属安排归属时间归属比例
自授予之日起12个月后的首个交易日起至授予之
第一个归属期50%日起24个月内的最后一个交易日当日止自授予之日起24个月后的首个交易日起至授予之
第二个归属期50%日起36个月内的最后一个交易日当日止在上述约定期间内未归属的限制性股票或因未达到归属条件而不能申请归属的
该期限制性股票，不得归属，作废失效。
激励对象已获授但尚未归属的限制性股票由于资本公积金转增股本、股票红利、
股票拆细而取得的股份同时受归属条件约束，在归属前不得在二级市场出售或以其他方式转让。若届时限制性股票不得归属，则因前述原因获得的股份同样不得归属。
4、限制性股票归属的业绩考核要求
（1）公司层面业绩考核要求
本激励计划首次授予部分的归属考核年度为2021-2023年三个会计年度，每个会计年度考核一次。对各考核年度的营业收入值（A）或净利润值（B）进行考核，根据上述任一指标完成情况确定公司层面归属比例 X。
本激励计划首次授予的限制性股票各年度业绩考核目标如下表所示：
单位：万元
各年度营业收入值（A） 各年度净利润值（B）解除限售期考核年度目标值（Am) 触发值(An) 目标值（Bm) 触发值(Bn)
第一个归属期2021年3600003400005500040000
第二个归属期2022年4350003700007000050000
第三个归属期2023年5200004160009000063000
注：上述“净利润”指归属于上市公司股东的净利润，且剔除本期及未来其他期激励计划所产生的股份支付费用影响后的数值为计算依据。上述财务指标均以公司当年度经审计并公告的财务报告为准。
考核指标 业绩完成度 公司层面归属比例（X）
A≧Am X=100%
各年度营业收入值（A） An≦A