华鹏飞:2022年限制性股票激励计划激励对象名单

华鹏飞股份有限公司
2022年限制性股票激励计划激励对象名单
一、限制性股票激励计划分配情况表
1、第一类限制性股票激励对象名单及拟授出权益分配情况
获授的第一类占拟授予第一占本激励计划序号姓名国籍职务限制性股票数类限制性股票公告日股本总量（万股）总量的比例额的比例
董事会秘书、
1程渝淇中国20.7024.32%0.04%
副总经理
2王冬美中国财务总监20.7024.32%0.04%
核心骨干人员、董事会认为需要
343.7051.35%0.08%
激励的其他人员（3人）
合计85.10100.00%0.15%
2、第二类限制性股票激励对象名单及拟授出权益分配情况
获授的第二类占拟授予第二占本激励计划序号姓名国籍职务限制性股票数类限制性股票公告日股本总量（万股）总量的比例额的比例
核心骨干人员、董事会认为需要激
1189.20100.00%0.34%
励的其他人员（30人）
合计189.20100.00%0.34%
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均
未超过公司总股本的1.00%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的20.00%。
2、本激励计划首次授予激励对象不包括公司独立董事、监事、外籍员工及单独或合计持
有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
3、激励对象游庆斌先生为公司控股股东/实际控制人张京豫直系亲属（妹妹）的配偶，现
任公司安全主任、物流事业部质量管理部负责人兼总经办副主任，负责质量体系内外审核和标准更新、完善、跟踪等，以及公司行政相关事务安排、安全生产方面事务处理等。本激励计划将游庆斌先生作为激励对象符合公司实际情况和未来发展需要，符合本次激励对象范围。作为关联董事，张京豫先生及其一致行动人将在审议本激励计划的董事会及股东大会上回避表决。
4、在限制性股票授予前，激励对象离职或因个人原因自愿放弃获授权益的，由董事会对授
予数量作相应调整，将激励对象放弃的权益份额在激励对象之间进行分配或直接调减，但调整后任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均不超过公司总股
本的1.00%。二、核心骨干人员以及董事会认为需要激励的其他人员名单（排名不分先后）序号姓名职务
1李道核心骨干人员
2詹娟核心骨干人员
3徐丽华核心骨干人员
4游雷云核心骨干人员
5章梦霞核心骨干人员
6吕中芸核心骨干人员
7张校娜核心骨干人员
8谌利核心骨干人员
9齐磊核心骨干人员
10徐东核心骨干人员
11胡飞核心骨干人员
12曾国英核心骨干人员
13赖天城核心骨干人员
14万群英核心骨干人员
15杨立核心骨干人员
16赵婷婷核心骨干人员
17沈银静核心骨干人员
18张彦英核心骨干人员
19肖兆军核心骨干人员
20张兵核心骨干人员
21杨莉核心骨干人员
22李元东核心骨干人员
23孟磊核心骨干人员
24孙喜东核心骨干人员
25姜涛核心骨干人员
26游庆斌核心骨干人员
27齐松核心骨干人员
28王士安核心骨干人员29程晋华核心骨干人员
30黄学亭核心骨干人员
31朱政治核心骨干人员
32胡志刚核心骨干人员
33李长学核心骨干人员
华鹏飞股份有限公司董事会
二〇二二年二月二十八日