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杭可科技:浙江杭可科技股份有限公司2020年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期归属结果暨股份上市的公告

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杭可科技:浙江杭可科技股份有限公司2020年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期归属结果暨股份上市的公告

gold 发表于 2022-6-7 00:00:00 浏览:  332 回复:  0 [显示全部楼层] 复制链接

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证券代码:688006证券简称:杭可科技公告编号:2022-041
浙江杭可科技股份有限公司
2020年限制性股票激励计划首次授予部分
第二个归属期归属结果暨股份上市的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
重要内容提示:
*本次归属股票数量:164.3万股
*本次归属股票上市流通时间:2022年6月9日
一、本次限制性股票归属的决策程序及相关信息披露
(1)2020年4月28日,公司召开第二届董事会第十次会议,会议审议通
过了《关于公司及其摘要的议案》《关于公司的议案》以及《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》。公司独立董事就本激励计划相关议案发表了独立意见。
同日,公司召开第二届监事会第八次会议,审议通过了《关于公司及其摘要的议案》《关于公司的议案》以及《关于核实公司的议案》,公司监事会对本激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查意见。
(2)2020年4月29日至2020年5月8日,公司对本激励计划拟激励对
象的姓名和职务在公司内部进行了公示。在公示期内,公司监事会未收到与本激励计划激励对象有关的任何异议。2020年5月12日,公司于上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露了《浙江杭可科技股份有限公司监事会关于公司 2020年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》(公告编号:2020-015)。
1(3)2020年5月19日,公司召开2019年年度股东大会,审议并通过了
《关于公司及其摘要的议案》《关于公司的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》。2020年5月20日,公司于上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露《浙江杭可科技股份有限公司关于公司
2020年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》(公告编号:2020-016)。
(4)2020年5月22日,公司召开第二届董事会第十一次会议与第二届监
事会第九次会议,审议通过了《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》。
公司独立董事对该事项发表了独立意见,认为授予条件已经成就,激励对象主体资格合法有效,确定的首次授予日符合相关规定。监事会对首次授予日的激励对象名单进行核实并发表了核查意见。
(5)2020年8月27日,公司召开第二届董事会第十三次会议与第二届监事会第十次会议,审议通过了《关于关于调整2020年限制性股票激励计划预留部分授予价格的公告》《关于向激励对象授予预留限制性股票的议案》,公司独立董事对相关事项发表了独立意见,认为授予条件已经成就,激励对象主体资格合法有效,确定的预留授予日符合相关规定。监事会对预留授予日的激励对象名单进行核实并发表了核查意见。
(6)2021年5月24日,公司召开第二届董事会第十八次会议与第二届监事会第十五次会议,审议通过了《关于调整公司2020年限制性股票激励计划授予价格的议案》《关于公司2020年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期符合归属条件的议案》。公司独立董事和监事会对相关事项发表了同意意见。
(7)2022年5月23日,公司召开第三届董事会第五次会议与第三届监事会第五次会议,审议通过了《关于公司2020年限制性股票激励计划首次授予部
分第二个归属期符合归属条件的议案》。公司独立董事和监事会对相关事项发表了同意意见。
二、本次限制性股票归属的基本情况
(一)本次归属的股份数量
2已获授予的限可归属数量占已
序可归属数姓名国籍职务制性股票数量获授予的限制性号量(万股)(万股)股票总量的比例
一、核心技术人员
1刘伟中国核心技术人员6350%
二、高级管理人员
董事会秘书、财
2傅风华中国10550%
务总监
小计16850%
三、其他激励对象
董事会认为需要激励的其他人员(93人)313156.349.94%
合计329164.349.94%
(二)本次归属股票来源情况
本次归属的股票来源为公司向激励对象定向发行的 A 股普通股股票。
(三)归属人数本次归属的激励对象人数为95人。
三、本次限制性股票归属股票的上市流通安排及股本变动情况
(一)本次归属股票的上市流通日:2022年6月9日
(二)本次归属股票的上市流通数量:164.3万股
(三)董事和高级管理人员本次归属股票的限售和转入限制
1、激励对象为公司董事和高级管理人员的,其在任职期间每年转让的股份
不得超过其所持有本公司股份总数的25%;在离职后半年内,不得转让其所持有的本公司股份。
2、激励对象为公司董事和高级管理人员的,将其持有的本公司股票在买入
后6个月内卖出,或者在卖出后6个月内又买入,由此所得收益归本公司所有,本公司董事会将收回其所得收益。
3、在本计划有效期内,如果《公司法》《证券法》《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管理人员减持股份实施细则》等相关法律、法规、规范性文件和《公司章程》中对
公司董事和高级管理人员持有股份转让的有关规定发生了变化,则这部分激励对象转让其所持有的公司股票应当在转让时符合修改后的相关规定。
(四)本次股本变动情况
3单位:股
变动前本次变动变动后股本总数4030900001643000404733000本次股份变动后实际控制人未发生变更。
四、验资及股份登记情况天健会计师事务所(特殊普通合格)于2022年5月26日出具了《浙江杭可科技股份有限公司验资报告》(天健验[2022]220号),对公司2020年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期满足归属条件的激励对象出资情况进行了审验。经审验,截至2022年5月25日,公司实际收到95名激励对象以货币资金缴纳的限制性股票认购款合计人民币15608500.00元,其中计入股本人民币1643000.00元,计入资本公积13965500.00元。
2022年6月2日,公司2020年限制性股票激励计划首次授予部分第二个
归属期的股份登记手续已完成,中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具了《证券变更登记证明》。
五、本次归属后新增股份对最近一期财务报告的影响
根据公司2022年第一季度报告,公司2022年1-3月实现归属于上市公司股东的净利润93669001.3元,公司2022年1-3月基本每股收益为0.23元/股;
本次归属后,以归属后总股本404733000股为基数计算,在归属于上市公司股东的净利润不变的情况下,公司2022年1-3月基本每股收益将相应摊薄。
本次归属的限制性股票数量为1643000股,占归属前公司总股本的比例约为0.4076%,对公司最近一期财务状况和经营成果均不构成重大影响。
特此公告。
浙江杭可科技股份有限公司董事会
2022年6月7日
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