聚辰股份:聚辰股份2022年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期符合归属条件的公告

证券代码：688123证券简称：聚辰股份公告编号：2023-020
聚辰半导体股份有限公司
2022年限制性股票激励计划首次授予部分
第一个归属期符合归属条件的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
重要内容提示：
●限制性股票拟归属数量：384950股
●归属股票来源：聚辰半导体股份有限公司（以下简称“公司”）向激励对
象定向发行公司 A 股普通股股票
一、本次股权激励计划的批准及实施情况
（一）本次股权激励计划的方案及履行的程序
1、本次股权激励计划的主要内容
（1）股权激励方式：第二类限制性股票。
（2）授予数量：公司2022年限制性股票激励计划授予的限制性股票总量为
180万股，约占本次股权激励计划草案公告日公司股本总额12084.1867万股的
1.49%。其中，首次授予158.40万股，约占本次股权激励计划草案公告日公司股
本总额的1.31%，占授予权益总额的88.00%；预留21.6万股，约占本次股权激励计划草案公告日公司股本总额的0.18%，占授予权益总额的12.00%。
（3）授予价格：本次股权激励计划限制性股票调整后的授予价格为22.37元/股，即满足授予条件和归属条件后，激励对象可以每股22.37元的价格购买公司向激励对象增发的公司 A 股普通股股票。（4）激励人数：本次股权激励计划首次授予激励对象共 78 人，均为核心技术人员、中层管理人员或技术（业务）骨干人员；预留授予激励对象21人，均为中层管理人员或技术（业务）骨干人员。
（5）激励计划首次授予的限制性股票的归属期限和归属安排具体如下：
归属权益数量占授予归属安排归属时间权益总量的比例首次授予的限制性自首次授予之日起12个月后的首个交易日至首
25%
股票第一个归属期次授予之日起24个月内的最后一个交易日止首次授予的限制性自首次授予之日起24个月后的首个交易日至首
25%
股票第二个归属期次授予之日起36个月内的最后一个交易日止首次授予的限制性自首次授予之日起36个月后的首个交易日至首
25%
股票第三个归属期次授予之日起48个月内的最后一个交易日止首次授予的限制性自首次授予之日起48个月后的首个交易日至首
25%
股票第四个归属期次授予之日起60个月内的最后一个交易日止本次股权激励计划预留部分限制性股票的归属期限和归属安排同首次授予部分一致。
（6）任职期限、公司层面业绩考核要求及个人层面绩效考核要求
*激励对象满足各归属期任职期限要求
激励对象获授的各批次限制性股票在归属前，须满足12个月以上的任职期限。
*公司层面业绩考核要求
本激励计划首次授予部分考核年度为2022-2025年四个会计年度，每个会计年度考核一次。根据各考核年度营业收入或毛利润指标完成情况确定公司层面归属比例 X，首次授予部分各年度业绩考核目标安排如下表所示：
对应考核 营业收入（A）或毛利润（B）归属期
年度 目标值（Am）或（Bm） 触发值（An）或（Bn）
营业收入（Am）=7.50 亿元 营业收入（An）=6.75 亿元
第一个归属期2022年度或或
毛利润（Bm）=2.60 亿元 毛利润（Bn）=2.34 亿元
营业收入（Am）=8.62 亿元 营业收入（An）=7.76 亿元
第二个归属期2023年度或或
毛利润（Bm）=2.99 亿元 毛利润（Bn）=2.69 亿元营业收入（Am）=9.91 亿元 营业收入（An）=8.92 亿元
第三个归属期2024年度或或
毛利润（Bm）=3.43 亿元 毛利润（Bn）=3.09 亿元
营业收入（Am）=11.40 亿 营业收入（An）=10.26 亿
2025年度元元
第四个归属期或或
毛利润（Bm）=3.95 亿元 毛利润（Bn）=3.55 亿元
考核指标 考核指标完成比例 公司层面归属比例 X
A≧Am 100%
营业收入（A） An≦A